Tiago Cochofel de Azevedo (Associado Coordenador) é co-autor de um artigo publicado na Human intitulado "Saída da organização", que fala das situações mais difíceis para os gestores, na qual se enquadra a saída de colaboradores das empresas.
"Quando esta saída é voluntária, coloca-se a questão de possíveis dificuldades na gestão do talento, sendo por isso recomendável às empresas adotar, quando possível, medidas e mecanismos de retenção de top performers."
Leia aqui o artigo.
