Américo Oliveira Fragoso (collaborateur coordinateur) est cité dans un article du journal Expresso sur le « job sharing ».
« Le "job sharing" a dans sa notion une prémisse de solidarité en matière de travail [les deux salariés sont soumis à la même obligation de travail envers l'employeur et, par conséquent, sont tenus que dans l'impossibilité de l'un, l'autre assure le travail] qui n'est pas soutenue par le droit national. »
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