Le 8 novembre dernier, a eu lieu pour la première fois au Portugal la Journée pro bono, dédiée à la réflexion sur les bonnes pratiques de collaboration entre cabinets d’avocats, chambres de compensation, organisations à but non lucratif et étudiants en Droit, ainsi qu’à la création de synergies entre les stakeholders de la communauté juridique pro bono au Portugal.

Cette initative s’est inscrite dans le cadre de l’European Pro Bono Week, qui cette année a eu lieu dans différentes villes telles que Paris, Madrid, Milan, Francfort et Bruxelles.

L’événement s’est déroulé en trois temps, qui ont ont eu comme fil conducteur les résultats de l’activité pro bono. L’expérience internatiale a été le thème de la première intervention, menée par la Fundación Pro Bono España. L’impact du pro bono juridique sur les institutions et les personnes physiques a été présenté par des représentants du CDI (Center of Digital Inclusion), de l’Associção Mais Proximidade Melhor Vida, ainsi que par les responsables du domaine Pro Bono de deux cabinets d’avocats nationaux. Et pour finir, le débat sur Les bonnes pratiques dans le cadre du pro bono juridique au Portugal a eté dirigé par Pro Bono Portugal, OIKOS et TrustLaw.

À la fin de la Journée pro bono, l’Alliance pro bono, qui est le résultat de la signature d’une lettre d’engagement, dans le cadre de la préoccupation partagée par un ensemble de cabinets d’avocats, concernant le grand besoin au Portugal d’une aide juridique pro bono, et dont la réponse est parfois insuffisante ou inadaptée, a été présentée.

Le défi de la création de l’Alliance pro bono a été relevé par les avocats en pratique individuelle et les entités suivantes : Abreu, CCSL Advogados, Cuatrecasas, FCB, Maria Pisani Burnay, MIRANDA, Morais Cardoso e Associados, Novartis (département juridique), Nova Nuno Cerejeira Namora e Pedro Marinho Falcão e Associados, Pedro Maria Simão, PLMJ, Sérvulo & Associados, SRS et VdA, engagés et alignés avec les meilleures pratiques internationales dans le domaine du pro bono juridique.